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Assistente de Facilities



Descrição da vaga

Será responsável por apoiar as atividades que garantem o bom funcionamento da empresa e o conforto dos colaboradores. Atua no acompanhamento de serviços como limpeza, manutenção, recepção e controle de fornecedores, ajudando a manter os ambientes organizados, seguros e adequados para o dia a dia de trabalho. Também presta suporte em demandas administrativas da área, contribuindo para que a estrutura da empresa funcione de forma eficiente e organizada.

Responsabilidades e atribuições

  • Apoiar a gestão dos serviços de facilities, acompanhando atividades de limpeza, manutenção predial, portaria, recepção e jardinagem.
  • Solicitar e acompanhar serviços de manutenção corretiva e preventiva.
  • Realizar o controle de chamados e demandas internas relacionadas à infraestrutura.
  • Apoiar o gerenciamento de contratos e fornecedores, acompanhando prazos, documentações e níveis de serviços.
  • Controlar o estoque de materiais de escritório, limpeza e copa.
  • Auxiliar na organização de mudanças internas, layouts e adequações de espaços.
  • Realizar cotações e apoiar processos de compras relacionados à área.
  • Controlar documentos, relatórios e indicadores da área de Facilities.
  • Apoiar ações de segurança patrimonial e controle de acesso às dependências da empresa.
  • Dar suporte na organização de eventos corporativos e na logística de salas de reunião.
  • Garantir o cumprimento das normas de segurança, qualidade e meio ambiente aplicáveis à área.


Requisitos e qualificações

  • Ensino médio completo; desejável cursando Ensino Superior em Administração, Gestão Empresarial ou áreas correlatas.
  • Experiência anterior em rotinas administrativas ou de Facilities.
  • Conhecimento em pacote Microsoft Office, especialmente Excel.
  • Habilidade para negociação e relacionamento com fornecedores.
  • Organização, proatividade e atenção aos detalhes.
  • Boa comunicação verbal e escrita.


Informações adicionais

  • Salário compatível com o mercado.
  • Assistência Médica.
  • Assistência Odontológica.
  • Restaurante no local.
  • Vale Alimentação.
  • Vale Transporte
  • Seguro de Vida.
  • Convênio Farmácia.
  • TotalPass/Gympass para acesso a academias e bem-estar.
  • Programa de desenvolvimento e oportunidades de crescimento profissional.
  • Ambiente colaborativo, acolhedor e com incentivo ao aprendizado contínuo.

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação